Прокуратура Нагорского района Кировской области
Статьи


Меню сайта

Поиск

Архив записей

Опросы
Соблюдаются ли в Вашей организации нормы Трудового кодекса?
Всего ответов: 51


· RSS 19 Октября 2018, 21:47

Главная » Статьи » Наши публикации

Установлены льготы трудового законодательства для субъектов  малого предпринимательства

1 января 2017 года в законную силу вступила глава 48.1 Трудового кодекса Российской Федерации «Особенности регулирования труда лиц. работающих у работодателей-субъектов малого предпринимательства, которые отнесены к микропредприятиям».

Статьей 309.2 Трудового кодекса РФ работодателям - микропредприятиям предоставлено право отказаться полностью или частично от принятия локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права (правила внутреннего трудового распорядка, положение об оплате труда, положение о премировании, график сменности и другие). При отказе от принятия локальных правовых актов в сфере труда эти вопросы должны включаться непосредственно в трудовой договор с работником. Типовая форма трудовых договоров утверждена Постановлением Правительства Российской Федерации № 858 от 27.08.2016, которое также вступило в силу с 1 января 2017 года.

Одним из критериев отнесения хозяйствующих субъектов к микропередприятиям является численность работников до 15 человек и выручка от реализации товаров (работ, услуг) за предшествующий календарный год без учета НДС не превышающая 60 млн рублей.

 

Прокурор

Нагорского района                                                                         И.Г.Шаргунова

Категория: Наши публикации | Добавил: Solex (22 Апреля 2017)
Просмотров: 70 | Рейтинг: 0.0/0
Прокуратура Нагорского района © 2018
Используются технологии uCoz